Créé en 1965, Cesap est une association à but non lucratif reconnue d’utilité publique, au service des enfants et adultes en situation de polyhandicap ou de handicap complexe. L’action de Cesap est triple : la gestion d’établissements et de services médico-sociaux, la formation initiale et continue des professionnels du secteur et la recherche sur le handicap.
Avec 39 établissements, services et dispositifs, implantés sur 23 sites en Île-de-France, dans l’Oise et en Indre-et-Loire, Cesap accompagne quotidiennement plus de 1800 usagers grâce à 1500 salariés professionnels médico-sociaux. Si vous souhaitez agir avec nous au service des personnes les plus fragiles et dans un secteur professionnel stimulant, nous recrutons, sur notre pôle Grand Paris Nord au sein de notre plateforme Cesap Charles-Antoine KOUAKOU :
Médecin pédiatre / neuro pédiatre / généraliste / MPR (H/F)
CDI - temps plein / partiel - CCN 1966
Poste basé à Paris (18è Porte de Clignancourt)
Reprise d’ancienneté
Eligibilité à l’indemnité mensuelle des médecins
Mutuelle prise en charge à 75% - Tickets restaurant (8€) pris en charge à 60% - CSE
210 jours d’ouverture – Du lundi au vendredi (horaires de jour) - Congés trimestriels (18 jours / an)
La Plateforme Cesap Charles-Antoine KOUAKOU, inaugure des locaux vastes et lumineux, bien équipés, accessibles en métro.(Parking)
L'équipe pluridisciplinaire, inventive et formée, s'engage auprès des enfants polyhandicapés et leur famille pour une co-construction des projets, un accompagnement soutenant et adapté à la diversité des besoins.
La plateforme dispose des 3 modalités d'accompagnement : accueil de jour, accompagnement en milieu ordinaire (SESSAD), hébergement répit. Elle promeut le droit à la communication et développe la Communication Alternative Améliorée.
Deux unités d'enseignement dispensent des enseignements scolaires sur place.
Au cœur du projet de soin, la plateforme développe une approche globale centrée sur le « prendre soin », associant soins somatiques, rééducation, accompagnement psychologique et soutien socio-éducatif. Le parcours de santé repose sur une évaluation continue des besoins, une coordination étroite entre professionnels et un travail en lien avec les familles et les partenaires sanitaires, dans le respect de l’autodétermination de la personne. Cette organisation vise à sécuriser les situations complexes, à prévenir les ruptures de parcours et à garantir qualité de vie, continuité des soins et cohérence des interventions dans la durée.
Missions : Sous l’autorité de la directrice de la plateforme, et au sein d’une équipe pluridisciplinaire ayant vocation d’être appui ressource sur le territoire, vous :
- Assurez la coordination médicale du projet de l’enfant et êtes lien avec lien avec les services hospitaliers
- Prescrivez les soins, les rééducations, et partagez la stratégie de soins avec les cadres et les rééducateurs
- Soutenez la dynamique qualité, sécurité, bientraitance dans le cadre de la transformation de l’offre au côté de la direction d’établissement
- Participez aux valeurs et au rayonnement de Cesap dans un collectif animé par la directrice médicale de Cesap
Profil : Diplôme de Docteur en médecine reconnu à l'Ordre des Médecins
Adressez votre candidature : CV, lettre motivation, copie diplômes et certificats de travail à Madame Anabelle GUY, Directrice aguy@cesap.asso.fr
Renseignements au 07 57 49 69 41
Cesap vous offre l’opportunité d’une activité professionnelle d’utilité sociale forte, au service des personnes les plus fragiles, afin de leur garantir un accompagnement global personnalisé, garant de leurs droits fondamentaux, promouvant l’inclusion sociale. Vous bénéficiez de notre parcours d’accueil et d’intégration, d’actions de formation vous permettant de développer vos compétences spécifiques concourant à la qualité de service et enrichissant votre carrière professionnelle. Votre professionnalisme et votre autonomie vous permettront de prendre part à des projets innovants, la conduite de groupe de travail, l’accompagnement de collègues auprès desquels vous pourrez transmettre vos compétences. Vous bénéficiez d’une protection sociale complète (mutuelle, prévoyance, réseau de santé, action sociale, plan d’épargne), de notre politique QVT. Un compte épargne temps, alimentés par des congés extra-légaux, peut vous permettre de financer et de préparer un projet futur personnel. Implantés sur trois régions, vous avez l’opportunité d’accéder à la mobilité professionnelle sécurisée.